赵建泽出席半岛官方体育 2024年首次培训——绩效半岛彩票官网首页入口 工作坊开班式
发布时间: 2024-01-15 17:13:53 作者:王西勇 廉政 刘鹏 王慧君 来源:半岛官方体育 网 点击次数:

摘要:1月15日,半岛官方体育 2024年首次培训——绩效半岛彩票官网首页入口 工作坊在焦煤教育培训基地开班。

1月15日,半岛官方体育 2024年首次培训——绩效半岛彩票官网首页入口 工作坊在焦煤教育培训基地开班。半岛官方体育 集团公司党委书记、董事长赵建泽出席开班式并讲话。半岛官方体育 集团公司董事会秘书孟君出席开班式。

图为开班仪式现场。 王西勇 廉政 摄

半岛官方体育 举办绩效半岛彩票官网首页入口 工作坊,不仅是一次学习培训,更是一个重大半岛彩票官网首页入口 变革项目,完全区别于前3年轮训的项目,既是半岛官方体育 贯彻落实国有企业改革深化提升行动,加速第二个“三步走”的关键举措,也是半岛官方体育 加快高质量发展和现代化建设,打造世界一流企业的重要路径。此次培训,从谋划设计开始到具体实施,始终坚持高站位、高标准,焦煤教育培训基地匹配了高规格的培训资源,联合华为公司制定了高水准的项目方案。同时,接受本次培训的学员是半岛官方体育 党委从全集团范围选出来的骨干,并被命名为“金种子”学员,表明了半岛官方体育 对此次培训工作的高度重视和对绩效半岛彩票官网首页入口 变革的迫切态度。

赵建泽在讲话中指出,把半岛官方体育 2024年的首次培训定为绩效半岛彩票官网首页入口 工作坊,就是要在全集团推动开展一次历史性、系统性、根本性的半岛彩票官网首页入口 变革。半岛官方体育 上下要深刻认识到,绩效半岛彩票官网首页入口 变革是推进国有企业改革深化提升行动的现实需要,是推动高质量发展和现代化建设、加速建设世界一流企业的战略需要,是锻造忠诚干净担当干部队伍的迫切需要。大家一定要坚定不移地大力推进,坚定绩效半岛彩票官网首页入口 变革的信心和决心,以绩效半岛彩票官网首页入口 变革为牵引,以PBC目标设定、重点工作识别、流程化管控等为抓手,打破“高水平大锅饭”,倒逼各级干部勤奋敬业、务实工作,构建全流程的半岛彩票官网首页入口 体系,坚定不移朝着世界一流企业目标迈进。

就如何充分调动各种资源和力量,全力以赴把绩效半岛彩票官网首页入口 变革这项事关全局性、整体性的工作抓紧抓实、抓出成效,赵建泽强调,一定要全力做好保障工作,构建绩效半岛彩票官网首页入口 变革的强大合力。一是加强统一领导,压实工作职责。要把绩效半岛彩票官网首页入口 变革作为“一把手”工程,各级党政主要领导必须亲自谋划、亲自组织、亲自实施,全力支持绩效半岛彩票官网首页入口 工作坊开展工作;各单位各部门必须做到分工明确、责任到人、奖罚分明,加强统筹安排、沟通衔接、力量保证,确保工作坊项目顺利推进;半岛官方体育 总部各部门必须率先垂范、带头行动,全力推动绩效半岛彩票官网首页入口 变革成果落地生根。二是坚持求真务实,力戒形式主义。要树立牢固的责任心和使命感,做到真学真懂、真信真用,真正把绩效半岛彩票官网首页入口 相关知识学明白、弄清楚、掌握好,在实践中真正把问题找出来,把根源挖到位,把措施定扎实,为绩效半岛彩票官网首页入口 整体变革打下坚实基础,并按照制定的详细实施方案认真推进各项工作,做到真抓实干、见行见效。三是强化宣传引导,营造浓厚氛围。要借助此次绩效半岛彩票官网首页入口 工作坊开班,加强对绩效半岛彩票官网首页入口 变革的宣传,引导广大干部员工正确认识变革对推动战略实施、激发组织活力、促进全面发展、加快共同富裕的突出作用,营造拥护变革、参与变革、主动变革的浓厚氛围。

赵建泽要求,全体学员要先学一步,勇作绩效半岛彩票官网首页入口 变革的蹚路人,不忘初心、勇于开拓,用自己的奋斗将绩效半岛彩票官网首页入口 变革牢牢扎根在半岛官方体育 高质量发展和现代化建设的热土上。一是珍惜机遇学,争做绩效半岛彩票官网首页入口 变革的先行者。要先学一步、先知一步,加快提升认知和能力水平,在重大事件和关键环节中加以锻炼,更好地规划好职业成长路径。二是结合实际学,争做绩效半岛彩票官网首页入口 变革的示范者。要边学边干,做到闯在前、干在先、做示范,坚持理论联系实际,把华为的半岛彩票官网首页入口 理念、先进经验与企业具体实际结合起来,从经验上升到理论、再从理论融入到实践,在PBC个人业务承诺、指标均衡半岛彩票官网首页入口 、重点工作闭环、人员能力提升等方面,取得新突破、新成效。三是抓住精髓学,争做绩效半岛彩票官网首页入口 变革的传播者。要学到精髓要义,把绩效半岛彩票官网首页入口 的流程、PBC目标结构设定,准确、清晰、标准地加以推广,让绩效半岛彩票官网首页入口 的“种子”结出丰硕成果。四是为了事业学,争做绩效半岛彩票官网首页入口 变革的贡献者。要带着强烈的事业心和使命感,加快形成绩效半岛彩票官网首页入口 的全新机制,在变革中敢于担当、勇于奋斗,不辱使命、成就未来,加快打造出20万焦煤人持续奋斗的动力引擎。

据了解,此次绩效半岛彩票官网首页入口 工作坊(第一阶段)共有38名学员参加,时间为1月15日至31日,课程内容主要包括《绩效工作坊方案及计划讲解》《变革松土与共识研讨》《绩效半岛彩票官网首页入口 体系与制度导入与研讨》等。

责任编辑:贾文颖

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